La 'I Feria Virtual de Empleo' arranca el lunes en la Universidad de Burgos
MOP/DICYT La Universidad de Burgos inaugura el lunes 15 de diciembre el I Foro de Empleo Virtual de la Universidad de Burgos, organizado por la Unidad de Empleo y cuya organización técnica corre a cargo de la empresa Imaste IPS. Con el objetivo de facilitar la entrada en el mercado laboral de sus estudiantes, la Unidad de Empleo de la Universidad de Burgos viene desarrollando desde hace años diversas acciones con la intención de ser una herramienta útil para los estudiantes y titulados de la UBU a la hora de afrontar la búsqueda de empleo, como una forma más de ofrecer calidad a los alumnos. La opción virtual que se ofrece este año, como complemento, tiene ventajas respecto al modelo presencial al ser más barata y permitir interacciones con los alumnos en tiempo real.
Una misión fundamental de las instituciones académicas es ofrecer una formación de calidad a sus estudiantes para que, una vez que sean titulados universitarios, puedan estar capacitados para acceder de modo efectivo a un trabajo cualificado. Así, desde la Unidad de Empleo de la Universidad de Burgos, desde el año 2002 se han realizado Foros de Empleo. Como complemento a estos foros, este curso se ha preparado esta I Feria de Empleo Virtual, que se celebra hasta el 21 de diciembre.
El responsable de la Unidad de Empleo, Ángel Ibáñez, ha explicado que la organización de este espacio "real" supone una serie de costes tanto para las empresas con los stands y el personal como para la Institución académica. "En tiempos de crisis hay que desarrollar la imaginación", ha apuntado Ibáñez. Un aspecto en el que también incide el rector de la UBU, Alfonso Murillo. El foro virtual es "pionero en la región". Sin embargo, el director de la Unidad de Empleo ha anunciado que se está trabajando en la fórmula con otras universidades de la Comunidad y no descarta la posibilidad de realizar una feria similar con todas las universidades de Castilla y León.
Desde la Universidad de Burgos consideran que la Feria de Empleo Virtual puede ofrecer una nueva plataforma universidad–empresa donde se consigan los servicios de una feria de empleo real y las ventajas de un entorno virtual. Esta plataforma ofrecerá interacción con los candidatos en tiempo real a través de chats, conferencias con skype, videos y test de orientación, entre otras cosas, a través de un entorno 3D y una interfaz dinámica. Por otra parte, el acceso a la información y a los currículum está disponible durante las 24 horas de los siete días que dura el Foro de Empleo Virtual.
A través de la web, a la que se accede también desde la página de la Universidad de Burgos (www.ubu.es), se accederá al foro donde el alumno puede encontrar un recinto ferial virtual, con los espacios de las instituciones y de las empresas participantes. Por otra parte, cada alumno se puede inscribir en las presentaciones on-line, que son similares a las de foros reales, pero a través de Internet en este caso. También habrá test de orientación para los currículum de los estudiantes y licenciados. El visitante podrá descargarse además ejemplos de pruebas de selección de las empresas e inscribirse a pruebas on-line y a las ofertas que se estén abiertas por las empresas. Los candidatos podrán visualizar los vídeos de las empresas y conocer a trabajadores.
Desde la puesta en marcha de la Unidad de Empleo en la UBU, en 2001, más de 1.100 candidatos han causado baja en la bolsa de trabajo por colocación. En estos momentos, hay 830 usuarios activos en la base de datos. Además, en otro de los servicios que se ofrecen, el Programa de Orientación para el alumno, se ha atendido a 261 personas.