La Universidad de Salamanca recibe apoyo para el Centro del Láser y la contratación de investigadores
JPA/DICYT El Ministerio de Ciencia e Innovación ha concedido a la Universidad de Salamanca subvenciones que suman 860.380 euros y al Consocio de Láseres Pulsados Ultracortos Ultraintensos otros 192.480 euros para la contratación laboral de doctores por centros de investigación y desarrollo en el marco de las convocatorias de los programas Ramón y Cajal y Juan de la Cierva, según las resoluciones de la Secretaría de Estado de Universidades que se han publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Dentro del programa Ramón y Cajal, que desarrolla una nueva fase entre 2008 y 2012 en el marco del Plan Nacional de Investigación Científica, Desarrollo e Innovación Tecnológica (I+D+i), la institución académica salmantina recibe 577.440 euros para la contratación de tres doctores. A la primera anualidad corresponden 133.110 euros. Este programa ofrece subvenciones para que los centros de investigación españoles puedan contratar doctores por un plazo de cinco años.
Uno de los láseres más potentes del mundo
Igualmente, en el marco de este mismo programa, al Consocio de Láseres Pulsados Ultracortos Ultraintensos se destinan 192.480 euros para la contratación de un doctor, correspondiendo a la primera anualidad 59.370 euros. En el proyecto del Centro de Láseres Pulsados Ultraintensos, que tendrá su sede en el campus de Villamayor de la Universidad de Salamanca, participan tres instituciones: Gobierno de España, Junta de Castilla y León y Universidad de Salamanca. Esta iniciativa forma parte del Mapa de Instalaciones Científicas Tecnológicas Singulares (ICTS), diseñado por el Gobierno y las comunidades autónomas, y supondrá instalar en Salamanca uno de los láseres más potentes del mundo.
En el caso del programa Juan de la Cierva, se ha concedido a la Universidad de Salamanca, para el período 2008-2011, un total de 302.940 euros para contratar a tres doctores. De tal cantidad, 100.980 euros corresponden a 2009. La principal característica de este programa es la contratación laboral de jóvenes doctores por un periodo de tres años.