Una jornada acerca a empresas y universitarios para favorecer la transferencia del conocimiento
MEG/DICYT La transferencia de conocimiento Universidad-Empresa, clave en estos tiempos de crisis, es una de las grandes apuestas de la Fundación General de la Universidad de Salamanca, que hoy organizó una jornada en la Escuela Politécnica de Ávila en la que puso en contacto las dos partes del proceso, las empresas y los universitarios, sus potenciales trabajadores. El técnico de la institución Alberto Hernández explicó que el proyecto, que están llevando a todas las facultades y campus de la Universidad de Salamanca, pasa por un lado por "acercar la empresa a la Universidad en investigación y conocimiento para que haya un desarrollo social regional" y, por otro, "darles pinceladas a los alumnos para que sepan qué quiere exactamente el sector productivo de su formación y acercarles al mercado laboral".
En el aula magna de la Politécnica los representantes de AB Formación Laboral, una consultoría de obras públicas, y Panelais Producciones SA, una empresa de fabricación de paneles sandwich abierta a la I+D y a nuevos campos como el aislamiento térmico, la insonorización acústica y el ahorro energético, explicaron a unos 60 jóvenes de grados técnicos, más del 10% del alumnado de la Escuela, a qué se dedican y qué buscan en un titulado, que además de formación es "ganas de trabajar", apuntó Juan María Muelas, de Panelais.
Fomentar la cultura empresarial en la Universidad y suscitar el debate sobre la problemática de la inserción laboral de los futuros titulados fueron otros de los objetivos de la presentación, la cual siguió la línea del proyecto T-CUE de Transferencia del Conocimiento en el que también participa la Fundación General de la USAL y todas las universidades públicas y privadas de la región. "Viendo las características de la Politécnica hemos elegido estas empresas por su relación con la investigación y su carácter emprendedor", dando así "dos visiones del mercado laboral". Panelais lleva a cabo un proyecto de investigación con la Universidad de Salamanca y "esperemos que pueda tener otro con directamente con la Politécnica", añadió el técnico. La empresa "se apoya mucho en la I+D y la diferenciación", mientras AB Formación Laboral representa el éxito de la apuesta del empleo por cuenta propia.